The Fundacija Everis Njegovo veličanstvo španski kralj je predstavil pobudo Transformni talent. To je evolucija prvotna ideja imenovana Transforma Španija, ki ga vodi Fundacija Everis, zdaj pa so se mu pridružili štirje novi predlagatelji: APD (združenje za napredek v upravljanju), Izobraževalka iz fundacije Telefónica, Universia in izobraževalna ustanova SEK prek Globalnega izobraževalnega foruma.
To je a projekt, ki ga podpira 180 domačih in mednarodnih strokovnjakov tvorili starši, študenti, vzgojitelji, znanstveniki, podjetniki ali podjetniki z vseh področij civilne družbe.
Zakaj je Transforma Talent ustvarjen? V bistvu za postavitev diagnoze, kako pomemben je talent danes v Španiji in kako se razvija, ciljev, ki si jih je treba zastaviti za prihodnost, in načrta, ki ga je treba izvesti za dosego cilja.
In v Španiji:
- Trije od desetih otrok ne končajo šolskega študija, oziroma enako 1.422.725 otrok
- Vsak od dveh mladih ne more najti zaposlitve, to je 2.654.541 španskih mladih
- Vsak tretji odrasli ima težave do konca meseca, 10.574.764 odraslih
- Upokojencem je dohodek blizu 1.000 evrov nedosegljive sanje po življenjski dobi, namenjeni delu
Bistveno je, da je to civilna družba sproži preusmeritev v talent kar nam omogoča, da se ponovno uvrstimo v vodilno zasedbo Evrope in sveta.
V poročilu na koncu članka je povzet povzetek povzetka, razvidno je, da mora Španija prevzeti strukturne in prečne spremembe, kot je to veljalo v drugih fazah novejše zgodovine in ki jih mora sprejeti. To dejstvo je izziv, poln priložnosti, hkrati pa je izhodišče s trdno podlago za optimizem, saj če je to že storjeno enkrat, ga lahko ponovimo še enkrat.
Izzivi in priložnosti, ki jih vsebuje poročilo Transforma Talento, so v rokah celotne družbe: staršev, študentov, vzgojiteljev, izobraževalnih managerjev, posrednikov, podjetnikov, podjetnikov, znanstvenikov, politikov, javnih upravljavcev, regulatorjev, zakonodajalcev in državljanov na splošno .
Poročilo predlaga vrsto ukrepov, ki zahtevajo strukturne in sistematične spremembe, ki spadajo pod okrilje javnih organov. Poleg tega so potrebne pobude za civilno družbo, ki ne zahtevajo strukturnih sprememb ali posredovanja javnih organov.
Transforma Talento predlaga dva prednostna cilja:
- Dokončajte čakajočo revolucijo sistema za razvoj talentov in da učenec preneha biti pasiven predmet, da postane aktiven predmet svojega izobraževanja. Trenutno izobraževalne vsebine temeljijo predvsem na kognitivnih sposobnostih ljudi, in čeprav so to bistvene spretnosti pri njihovem usposabljanju, jih je treba z razvojem prečnih spretnosti razširiti že od malih nog.
- V Španiji postavite produktivno napravo ki spodbuja popolno uresničitev vsakega talenta in kombinacijo različnih talentov v vsaki osebi. Potrebno je okrepiti proizvodni aparat z novim profilom delavcev, ki temelji na aktivnih in participativnih talentih. Sprejetje pregledne, predvidljive in pravične meritokracije s strani celotne družbe je nujno. Ne gre za to, da bi človek močneje delal, ampak da bi bolje delal in izkoristil svoje talente nad standardnimi zahtevami.
Vredno je pogledati povzetek predloga in zlasti udeležence, ki podpirajo povzetek sklepov Transforma Talento. Med njimi najdete velika podjetja iz Španije, fundacij, univerz in obstajajo tudi CEAPA in CONCAPA kot predstavniki družin, očetov in mater.
In v Španiji ne izstopamo zaradi svojih mineralnih surovin niti zaradi svojih rezerv energije naši ljudje in njihovi talenti so najbolj dragoceno, kar imamo. In vsi imamo talent: očetje, matere, študentje, vzgojitelji, podjetniki, delavci in državljani na splošno. Potem se zdi potrebno, da to poročilo pomaga ustvariti in tudi voditi os nadarjenosti v naši družbi in našem gospodarstvu, da predvidimo izzive prihodnosti.
